Постановление Администрации города Иркутска Иркутской области от 16.02.2016 № 031-06-93 /6

О порядке выплаты и размере единовременного денежного пособия молодым специалистам из числа педагогических работников, впервые приступившим к работе по специальности в муниципальных образовательных организациях города Иркутска

 

 

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ИРКУТСКА

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 16 февраля 2016 г. N031-06-93 /6

 

 

О порядке выплаты и размереединовременного денежного пособия молодым специалистам из числа педагогическихработников, впервые приступившим к работе по специальности в муниципальныхобразовательных организациях города Иркутска

 

В целях социальной поддержкимолодых специалистов из числа педагогических работников, создания благоприятныхусловий для привлечения молодых специалистов из числа педагогических работниковдля работы в муниципальных образовательных организациях города Иркутска,руководствуясь ст. 16 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общихпринципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», ст. ст.37, 38, 42, 56 Устава города Иркутска, решением Думы города Иркутска от27.11.2008 № 004-20-550947/8 «О дополнительных мерах социальной поддержки исоциальной помощи для отдельных категорий граждан г. Иркутска», администрациягорода Иркутска

П О С Т А Н О В Л Я Е Т:

 

 

1.       Установить единовременное денежное пособие молодымспециалистам из числа педагогических работников в возрасте до 30 летвключительно, окончившим учебное заведение и впервые приступившим в годокончания учебного заведения к работе по специальности в муниципальныхобразовательных организациях города Иркутска, в размере 50000 рублей.

 

2.       Утвердить Положение о порядке выплаты единовременногоденежного пособия молодым специалистам из числа педагогических работников,впервые приступившим к работе по специальности в муниципальных образовательныхорганизациях города Иркутска (Приложение № 1).

 

3.       Постановлениемэра города Иркутска от 17.07.2008 № 031-06-1552/8 «Оединовременном денежном пособии молодым специалистам из числа педагогическихработников, впервые приступившим к работе по специальности в муниципальныхобразовательных учреждениях г. Иркутска» отменить.

 

4.       Управлению по информационной политике администрации города Иркутскаопубликовать настоящее постановление с приложением в средствах массовойинформации.

 

5.       Отделу регистрации и архива организационно-контрольного управленияаппарата администрации города Иркутска внести информационную справку в оригиналпостановления мэра города Иркутска от 17.07.2008 № 031-06-1552/8 о дате егоотмены настоящим постановлением.

 

6.       Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра –председателя комитета по социальной политике и культуре администрации г.Иркутска.

 

 

 

Мэргорода Иркутска                                                                  Д.В. Бердников

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение № 1

к постановлению администрации городаИркутска

от 16.02.2016 № 031-06-93/6

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

опорядке выплаты единовременного денежного пособия молодым специалистам из числапедагогических работников, впервые приступившим к работе по специальности вмуниципальных образовательных организациях города Иркутска

 

I . ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1. НастоящееПоложение определяет порядок предоставления из бюджета города Иркутскадополнительной меры социальной поддержки в виде единовременного денежногопособия молодым специалистам из числа педагогических работников, впервыеприступившим к работе по специальности в муниципальных образовательныхорганизациях города Иркутска (далее соответственно – пособие, МОО г. Иркутска).

2. Право наполучение пособия имеют молодые специалисты из числа педагогических работниковв возрасте до 30 лет включительно, впервые приступившие к работе поспециальности в МОО г. Иркутска не позднее 15 сентября года окончания имиобучения в профессиональных образовательных организациях и образовательныхорганизациях высшего образования независимо от формы обучения и независимо оттого, выполнялась ли ими педагогическая работа до обучения и (или) в периодобучения, а также взявшие на себя обязательство проработать в МОО г. Иркутска неменее трех лет и имеющие объем учебной нагрузки (педагогической работы) неменее половины нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы(далее – молодой специалист).

3. Пособиепредоставляется молодым специалистам в случае, если они не имеют права наданную меру социальной поддержки в соответствии с законодательством РоссийскойФедерации и (или) законодательством Иркутской области.

Пособие непредоставляется молодым специалистам, работающим в МОО г. Иркутска на условияхсовместительства.

4. Выплатапособия является публичным обязательством муниципального образования городИркутск перед физическим лицом, подлежащим исполнению в денежной форме (далее –публичное обязательство).

5.Уполномоченными структурными подразделениями администрации города Иркутска,осуществляющими формирование, финансовое обеспечение осуществления полномочийпо исполнению публичного обязательства, а также осуществляющими назначениепособия, являются департамент образования комитета по социальной политике икультуре администрации г. Иркутска, управление культуры комитета по социальнойполитике и культуре администрации г. Иркутска (далее – уполномоченный орган).

6. Исполнениепубличного обязательства осуществляет уполномоченный орган или МОО г. Иркутска,в случае передачи ей полномочий по исполнению публичного обязательства всоответствии с Порядком осуществления муниципальными бюджетными и автономнымиучреждениями города Иркутска полномочий органа местного самоуправления поисполнению публичных обязательств перед физическим лицом, подлежащих исполнениюв денежной форме, и финансового обеспечения их осуществления, утвержденнымпостановлением администрации города Иркутска от 08.12.2010 № 031-06-3023/10.

 

II . ПОРЯДОК НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ПОСОБИЯ

 

7. Молодой специалист, имеющий в соответствии с настоящимПоложением право и претендующий на получение пособия, подает в соответствующуюМОО г. Иркутска заявлениео выплате ему пособия по форме, установленной Приложением № 1 к настоящемуПоложению (далее – заявление).

7.1.Заявление должно быть подано до 01 октября текущего финансового года. МОО г.Иркутска обеспечивает регистрацию заявления в журнале регистрации входящихдокументов в день его поступления.

7.2. В течение 5 рабочих дней со дня поступлениязаявления МОО г. Иркутска направляет в уполномоченный орган заявление сприложением следующих документов:

7.2.1. документ, удостоверяющий личность молодогоспециалиста;

7.2.2. трудовая книжка и приказ (распоряжение) о приемена работу молодого специалиста;

7.2.3. трудовой договор с молодым специалистом;

7.2.4. документ об образовании молодого специалиста;

7.2.5. справка об объеме учебной нагрузки (педагогической работы) молодогоспециалиста ;

7.2.6. документ, подтверждающий наличие обстоятельств,указанных в подпункте 7.3. пункта 7 раздела II настоящего Положения (в случае необходимости);

7.2.7. соглашение о предоставлении единовременногоденежного пособия молодому специалисту, оформленное согласно Приложению № 2 кнастоящему Положению, подписанное молодым специалистом и руководителем МОО г.Иркутска, в трех экземплярах.

Документы, указанные в подпунктах 7.2.1.– 7.2.4. настоящего пункта, направляются в уполномоченный орган в надлежащезаверенных копиях.

7.3. Течениесроков, предусмотренных пунктом 2 раздела I , подпунктом 7.1. пункта 7 раздела II настоящего Положения, однократнопродляется на срок действия обстоятельств, послуживших причиной их продления,но не более чем на 3 года и до достижения молодым специалистом возраста,установленного в пункте 2 раздела I настоящего Положения, в следующих случаях:

7.3.1.длительный перерыв с момента окончания молодым специалистом обучения впрофессиональной образовательной организации и образовательной организациивысшего образования, связанный с болезнью, беременностью и родами;

7.3.2.предоставление молодому специалисту отпуска по уходу за ребенком до достиженияим возраста 3-х лет;

7.3.3. призывмолодого специалиста на военную службу;

7.3.4.направление молодого специалиста на стажировку, обучение либо в командировку сотрывом от выполнения должностных обязанностей по основному месту работы в МООг. Иркутска;

7.3.5. направление молодого специалиста на обучение поочной форме в магистратуру, аспирантуру.

8. Основаниямидля отказа в выплате пособия молодому специалисту являются:

8.1. несоблюдениесрока подачи заявления, предусмотренного подпунктом 7.1. пункта 7 раздела IIнастоящего Положения, при условии отсутствия оснований для его продления,предусмотренных подпунктом 7.3. пункта 7 раздела II настоящего Положения;

8.2.представление неполного пакета документов, указанных в подпункте 7.2. пункта 7раздела II настоящего Положения;

8.3.несоответствие молодого специалиста условиям, предусмотренным пунктами 2, 3раздела I настоящего Положения.

Отказ ввыплате пособия молодому специалисту может быть обжалован в порядке,установленном действующим законодательством.

9. Решение овыплате или об отказе в выплате пособия молодому специалисту принимаетсяуполномоченным органом в течение 15 дней со дня поступления в уполномоченныйорган документов, указанных в подпункте 7.2. пункта 7 раздела II настоящегоПоложения.

10.  Решение о выплате пособия молодомуспециалисту оформляется приказом руководителя уполномоченного органа.

11. В течение5 рабочих дней со дня принятия решения о выплате пособия молодому специалистуруководитель уполномоченного органа подписывает соглашение о предоставленииединовременного денежного пособия молодому специалисту, предусмотренноеподпунктом 7.2.7. пункта 7.2 раздела II настоящегоПоложения, в трех экземплярах.

В течение 3рабочих дней со дня подписания руководителем уполномоченного органа соглашенияо предоставлении единовременного денежного пособия молодому специалисту, дваэкземпляра подписанного соглашения направляются уполномоченным органом в МОО г.Иркутска.

12. Решение об отказе в выплатепособия молодому специалисту оформляется в виде письма за подписью руководителяуполномоченного органа, в котором указываются причины, послужившие основаниемдля отказа.

Решение об отказе в выплатепособия молодому специалисту направляется уполномоченным органом молодомуспециалисту в течение 7 рабочих дней со дня его принятия.

13. Выплата пособияпроизводится в срок не позднее двух месяцев со дня подписания руководителемуполномоченного органа соглашения о предоставлении единовременного денежногопособия молодому специалисту путем перечисления денежных средств на лицевойсчет, открытый в кредитной организации, указанный в заявлении.

Уплата налогов спредоставленного пособия осуществляется в соответствии с действующимзаконодательством.

14. Пособие,выплаченное молодому специалисту, подлежит возврату в случае прекращениятрудовых отношений молодого специалиста с МОО г. Иркутска до истечения трех летсо дня предоставления ему пособия в связи с:

14.1. прекращением трудового договора по основанию,предусмотренному пунктом 5статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключениемслучая перевода в другую МОО г. Иркутска (в размере, исчисленномпропорционально неотработанному времени);

14.2. расторжением трудового договора по инициативемолодого специалиста по основанию, предусмотренному пунктом 3 статьи 77Трудового кодекса Российской Федерации, за исключением случая увольнениямолодого специалиста в связи с невозможностью продолжения им работы, а такжеслучая установленного нарушения  работодателем   трудовогозаконодательства  и  иных нормативных  правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора,соглашения или трудового договора (в размере, исчисленном пропорциональнонеотработанному времени);

14.3. расторжением трудового  договора  по инициативе  работодателя  по основаниям,  предусмотренным  пунктами  3, 5, 6,8,11 статьи 81Трудового кодекса Российской Федерации (в полном объеме);

14.4. прекращением трудового договора по основаниям,предусмотренным пунктом 4 статьи 83, пунктами 1, 2 статьи 336 Трудового кодексаРоссийской Федерации (в полном объеме).

Возврат пособия осуществляется молодым специалистом налицевой счет уполномоченного органа в течение 15 дней со дня прекращения илирасторжения трудового договора, заключенного с МОО г. Иркутска.

15. В случае передачи полномочий по исполнению публичногообязательства МОО г. Иркутска, руководитель МОО г. Иркутска в течение 3 рабочихдней со дня прекращения или расторжения трудового договора в случаях,предусмотренных пунктом 14 раздела II настоящегоПоложения, вручает лично либо направляет почтовым отправлением молодомуспециалисту уведомление о возврате пособия, в котором указывается сумма,подлежащая возврату и реквизиты счета, необходимые для перечисления указаннойсуммы.

16.  В течение 5рабочих дней со дня направления молодому специалисту уведомления о возврате пособия,предусмотренного пунктом 15 настоящего Положения, руководитель МОО г. Иркутскаобеспечивает направление в уполномоченный орган копии уведомления иподтверждения направления такого уведомления.

17. В случае исполнения публичного обязательства уполномоченныморганом, руководитель МОО г. Иркутска в течение 3 рабочих дней со дняпрекращения или расторжения трудового договора в случаях, предусмотренныхпунктом 14 раздела II настоящего Положения, уведомляет уполномоченный орган орасторжении или прекращении трудового договора с молодым специалистом вписьменном виде.

18. Уполномоченный орган в течение 5 рабочих дней со дняполучения уведомления, предусмотренного пунктом 17 настоящего Положения, вручаетлично либо направляет почтовым отправлением молодому специалисту уведомление овозврате пособия, в котором указывается сумма, подлежащая возврату и реквизитысчета, необходимые для перечисления указанной суммы. 

19. В случае если сумма, подлежащая возврату, указанная вуведомлении о возврате пособия, не возвращена молодым специалистом вдобровольном порядке, ее взыскание производится в судебном порядке всоответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

 

 

 

Заместитель мэра – председатель

комитета по социальной политике

и культуре администрации г. Иркутска                                    Т.Н. Эдельман

 

 

Начальника департамента образования

комитета по социальной политике

и культуре администрации г. Иркутска                                      А.К. Костин

 

 

Исполнитель: главный специалист отдела финансово –

экономической и хозяйственной деятельности департамента

образования комитета по социальной политике и культуре

администрации г. Иркутска ШилкинаС.В. тел.: 52-01-74

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение № 1

к Положению о порядке выплаты единовременного денежногопособия молодым специалистам из числа педагогических работников, впервыеприступившим к работе по специальности в муниципальных образовательныхорганизациях города Иркутска

 

 

Начальнику _____________________________________

                      (наименованиеуполномоченного органа)

________________________________________________ 

(Ф.И.О.)

от______________________________________________,

 (Ф.И.О. работника, занимаемая должность)

проживающего (ей) по адресу:_____________________                           ________________________________________________

(адрес местажительства)

паспорт____________ выдан_______________________

 (номер, серия)                                (кем, дата)

________________________________________________

(телефон)

 

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

о выплате единовременного денежного пособия 

 

В соответствии с Положением о порядке выплатыединовременного денежного пособия молодым специалистам из числа педагогическихработников, впервые приступившим к работе по специальности в муниципальныхобразовательных организациях города Иркутска, утвержденным постановлениемадминистрации города Иркутска от _____________ №________, прошу выплатить мнеединовременное денежное пособие путем перечисления денежных средств на лицевойсчет № _______________, открытый в  кредитной организации

_________________________________________________________________                     (реквизиты банка)

 

 

 

_____________________        __________________           _______________

        (Ф.И.О. заявителя)                      (подпись заявителя)                          (дата)

 

 

 

 

С положениями пункта 14 раздела II Положения о порядке выплаты единовременного денежногопособия молодым специалистам из числа педагогических работников, впервыеприступившим к работе по специальности в муниципальных образовательныхорганизациях города Иркутска, утвержденного постановлением администрации городаИркутска от___________№_____________, ознакомлен (а) _____________________.

     (дата, подпись)

 

 

 

Заместитель мэра – председатель

комитета по социальной политике

и культуре администрации г. Иркутска                                             Т.Н. Эдельман

 

 

Начальник департамента образования

комитета по социальной политике

и культуре администрации г. Иркутска                                            А.К. Костин

 

 

 

Исполнитель:

главный специалист отдела финансово - экономической и

хозяйственной деятельности департамента образования

комитета по социальной политике и культуре

администрации г. Иркутска ШилкинаС.В.

тел.: 52-01-74

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение № 2

к Положению о порядке выплаты единовременного денежногопособия молодым специалистам из числа педагогических работников, впервыеприступившим к работе по специальности в муниципальных образовательныхорганизациях города Иркутска

 

 

СОГЛАШЕНИЕ№___________

ОПРЕДОСТАВЛЕНИИ ЕДИНОВРЕМЕННОГО ДЕНЕЖНОГО ПОСОБИЯ

МОЛОДОМУСПЕЦИАЛИСТУ

 

 

г. Иркутск                                                                                  «_____»_______________г.

 

 

 

_________________________(далее именуемый «Уполномоченный орган») в лице (уполномоченный орган)

начальника_______________________________________________________________,

                               (Ф.И.О.)

действующего (ей) наосновании_____________________________________________,

 

__________________________________________________________________________

(наименованиемуниципальной образовательной организации города Иркутска)                                                                                           

(далее именуемый (ая)«МОО г. Иркутска») в лице _____________________________,

                                                       (Ф.И.О.)

действующего(ей) на основании _____________________________________, и________________________________________________________________________,

(Ф.И.О.молодого специалиста)

паспорт_______________________, выданный__________________________________

                       (номер, серия)

«____» _______________________ г., проживающий (ая)по адресу:__________________________________________________________ (далееименуемый (ая) «Молодой специалист»), (именуемые вдальнейшем при совместном упоминании «Стороны»), в соответствии с Положением опорядке выплаты единовременного денежного пособия молодым специалистам из числапедагогических работников, впервые приступившим к работе по специальности вмуниципальных образовательных организациях города  Иркутска, утвержденным постановлениемадминистрации города Иркутска от _________№____________________, заключилинастоящее Соглашение о нижеследующем:

 

1.   Предмет Соглашения

 

1.1. Предметом настоящего Соглашенияявляется предоставление Молодому специалисту единовременного денежного пособияв целях социальной поддержки и создания благоприятных условий для привлечениямолодых специалистов из числа педагогических работников для работы вмуниципальных образовательных организациях города Иркутска (далее – пособие).

1.2. Пособиепредоставляется при соблюдении условий, предусмотренных Положением о порядкевыплаты единовременного денежного пособия молодым специалистам из числапедагогических работников, впервые приступившим к работе по специальности вмуниципальных образовательных организациях города Иркутска, утвержденнымпостановлением администрации города Иркутска от_________№_______________.

1.3.Размер предоставляемого пособия составляет___________ (__________________________) рублей.

 

2. Права и обязанности Сторон

 

2.1.Уполномоченный орган:

1) втечение 2 месяцев со дня подписания Сторонами настоящего Соглашения перечисляетМолодому специалисту пособие в размере, предусмотренном пунктом 1.3. настоящегоСоглашения (в случае исполнения публичного обязательства Уполномоченныморганом);

2) вправезапрашивать у Молодого специалиста, МОО г. Иркутска документы, связанные среализацией настоящего Соглашения, в том числе копии платежных документов освоевременном перечислении пособия Молодому специалисту;

3) втечение 5 рабочих дней со дня получения от МОО г. Иркутска уведомления орасторжении или прекращении трудового договора с Молодым специалистом в случаях, предусмотренныхразделом 3 настоящего Соглашения, вручает лично либо направляет почтовымотправлением Молодому специалисту уведомление о возврате пособия (в случаеисполнения публичного обязательства Уполномоченным органом);

4) взыскиваетв судебном порядке пособие в случае отказа Молодого специалиста от возвратапособия в добровольном порядке при наступлении случаев, указанных в разделе 3настоящего Соглашения (в случае исполнения публичного обязательстваУполномоченным органом).

2.2. МОО г. Иркутска:

1) втечение 2 месяцев со дня подписания Сторонами настоящего Соглашения перечисляетМолодому специалисту пособие в размере, предусмотренном пунктом 1.3. настоящегоСоглашения (в случае передачи Уполномоченным органом полномочий по исполнениюпубличного обязательства);

2) втечение 3 рабочих дней со дня расторжения или прекращения трудового договора сМолодым специалистом в случаях, предусмотренных разделом 3 настоящегоСоглашения, вручает лично либо направляет Молодому специалисту уведомление овозврате пособия (в случае передачи Уполномоченным органом полномочий поисполнению публичного обязательства);

3)  в течение 5 рабочих дней со дня направленияМолодому специалисту уведомления о возврате пособия направляет в Уполномоченныйорган копии уведомления и подтверждения направления такого уведомления;

4) втечение 3 рабочих дней со дня расторжения или прекращения трудового договора сМолодым специалистом в случаях, предусмотренных разделом 3 настоящегоСоглашения, уведомляет Уполномоченный орган о расторжении или прекращениитрудового договора с Молодым специалистом в письменном виде (в случаеисполнения публичного обязательства Уполномоченным органом);

5) врамках настоящего Соглашения представляет по запросу Уполномоченного органасоответствующие информацию и документы;

6)взыскивает в судебном порядке пособие в случае отказа Молодого специалиста отвозврата пособия в добровольном порядке при наступлении случаев, указанных вразделе 3 настоящего Соглашения (в случае передачи Уполномоченным органомполномочий по исполнению публичного обязательства).

2.3. Молодой специалист обязан:

1)исполнять трудовые обязанности, вытекающие из трудового договора, заключенногос МОО г. Иркутска, не менее трех лет содня заключения настоящего Соглашения;

2) в случае полученияуведомления о возврате пособия осуществить возврат пособия в течение 15(пятнадцати) дней с момента получения такого уведомления;

3) врамках настоящего Соглашения представлять по запросу Уполномоченного органасоответствующие информацию и документы.

 

3.Случаи возврата пособия

 

3.1. Пособие,выплаченное Молодому специалисту, подлежит возврату на лицевой счетУполномоченного органа в течение 15 дней со дня прекращения трудового договора,заключенного с МОО г. Иркутска, в следующих случаях:

1) прекращение трудового договора по основанию,предусмотренному пунктом 5статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, за исключениемслучая перевода в другую МОО г. Иркутска, до истечения трехлетнего срока работыв МОО г. Иркутска (в размере, исчисленном пропорционально неотработанномувремени);

2) расторжение трудового договора по инициативе работникапо основанию, предусмотренному пунктом 3 статьи 77 Трудового кодекса РоссийскойФедерации, за исключением случая увольнения Молодого специалиста в связи сневозможностью продолжения им работы, а также случая установленногонарушения   работодателем   трудового законодательства  и  иныхнормативных  правовых  актов, содержащих нормы трудового  права, локальных нормативных актов, условийколлективного договора, соглашения или трудового договора, до истечениятрехлетнего срока работы в МОО г. Иркутска (в размере, исчисленном пропорциональнонеотработанному времени);

3) расторжение трудового  договора  по инициативе  работодателя  по основаниям,  предусмотренным  пунктами  3, 5, 6,8,11  статьи 81 Трудового кодексаРоссийской Федерации, до истечения трехлетнего срока работы в МОО г. Иркутска(в полном объеме);

4) прекращение трудового договора по основаниям,предусмотренным пунктом 4 статьи 83, пунктами 1, 2 статьи 336 Трудового кодексаРоссийской Федерации, до истечения трехлетнего срока работы в МОО г. Иркутска(в полном объеме).

 

4. Заключительные положения

 

4.1. Спорыи разногласия, возникающие между Сторонами при исполнении настоящегоСоглашения, решаются путем переговоров (с оформлением протокола), а при недостижении согласия – в судебном порядке.

4.2.Изменение настоящего Соглашения осуществляется по инициативе Сторон вписьменной форме в виде дополнительных соглашений к настоящему Соглашению,которые являются его неотъемлемой частью.

4.3.Настоящее Соглашение может быть расторгнуто Уполномоченным органом либо МОО г.Иркутска в одностороннем порядке, в случае неисполнения Молодым специалистомобязательств, предусмотренных настоящим Соглашением.

4.4.Настоящее Соглашение составлено в трех экземплярах, имеющих равную юридическуюсилу, по одному для каждой из Сторон.

4.5.Настоящее Соглашение вступает в силу с момента его подписания Сторонами идействует до исполнения Сторонами своих обязательств в полном объеме.

 

5.Реквизиты и подписи Сторон

 

Уполномоченный орган:            МОО г. Иркутска:                   Молодой специалист:

___________________              ______________                   ________________

 

 

_______________________

 

Заместитель мэра – председатель

комитета по социальной политике

и культуре администрации г. Иркутска                                               Т.Н. Эдельман

 

Начальник департамента

образования комитета по социальной политике

и культуре администрации г. Иркутска                                                        А.К. Костин

 

Исполнитель:

главный специалист отдела финансово - экономической и

хозяйственной деятельности департамента образования

комитета по социальной политике и культуре

администрации г. Иркутска ШилкинаС.В.

тел.: 52-01-74