Постановление Правительства Иркутской области от 15.01.2016 № 28-пп

О предоставлении материальной поддержки несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработным гражданам, испытывающим трудности в поиске работы, безработным гражданам в возрасте от 18 до 20 лет, имеющим...

ПРАВИТЕЛЬСТВО ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

 

 

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВОИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

 

П О С Т А Н О ВЛ Е Н И Е

 

 

15 января 2016года                               Иркутск                                                  №28-пп

 

 

О предоставлении материальнойподдержки несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет в свободноеот учебы время, безработным гражданам, испытывающим трудности в поиске работы,безработным гражданам в возрасте от 18 до 20 лет, имеющим среднеепрофессиональное образование и ищущим работу впервые, в период временноготрудоустройства по направлению органов службы занятости

 

(Вредакции Постановления Правительства Иркутской области от17.09.2020 г. № 765-пп)

 

Всоответствии с подпунктом 8 пункта 1 статьи 7.1-1, статьей 24 Закона РоссийскойФедерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в РоссийскойФедерации», статьей 74.1 Бюджетного кодекса Российской Федерации,руководствуясь частью 4 статьи 66, статьей 67Устава Иркутской области, Правительство Иркутской области

П О С Т А Н О ВЛ Я Е Т:

1.Установить, что в Иркутской области за счет средств областного бюджетапредоставляется материальная поддержка несовершеннолетним гражданам в возрастеот 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработным гражданам, испытывающимтрудности в поиске работы, безработным гражданам в возрасте от 18 до 20 лет,имеющим среднее профессиональное образование и ищущим работу впервые, в периодвременного трудоустройства по направлению органов службы занятости.

2.Утвердить Положение о предоставлении материальной поддержки несовершеннолетнимгражданам в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработнымгражданам, испытывающим трудности в поиске работы, безработным гражданам ввозрасте от 18 до 20 лет, имеющим среднее профессиональное образование и ищущимработу впервые, в период временного трудоустройства по направлению органовслужбы занятости (прилагается).

3. Настоящеепостановление вступает в силу через десять календарных дней после дня егоофициального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1января 2016 года.

 

 

Первыйзаместитель Губернатора

Иркутскойобласти – Председатель

Правительства Иркутскойобласти                                              А.С. Битаров

 


 

 

УТВЕРЖДЕНО

постановлениемПравительства

Иркутскойобласти

от15 января 2016 года № 28-пп

 

 

Положение

опредоставлении материальной поддержки несовершеннолетним гражданам в возрастеот 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработным гражданам, испытывающимтрудности в поиске работы, безработным гражданам в возрасте от 18 до 20 лет,имеющим среднее профессиональное образование и ищущим работу впервые, в периодвременного трудоустройства по направлению органов службы занятости

 

 

1.Настоящее Положение разработано в соответствии с подпунктом 8 пункта 1 статьи7.1-1, статьей 24 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1«О занятости населения в Российской Федерации», статьей 74.1 Бюджетного кодексаРоссийской Федерации и определяет размеры материальной поддержки, порядок и условия ее предоставления несовершеннолетнимгражданам в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработнымгражданам, испытывающим трудности в поиске работы, безработным гражданам ввозрасте от 18 до 20 лет, имеющим среднее профессиональное образование и ищущимработу впервые, в период временного трудоустройства по направлению органовслужбы занятости (далее соответственно – материальная поддержка, присовместном упоминании – Получатели).

2. Для целейнастоящего Положения под органамислужбы занятости понимаются государственные учреждения Иркутскойобласти в сфере занятости населения, подведомственные министерству труда изанятости Иркутской области (далее соответственно – учреждение,министерство).

3.Организация предоставления материальной поддержки осуществляется министерством.

4. Материальнаяподдержка предоставляется учреждениями в форме социальных выплат в пределахлимитов бюджетных обязательств, доведенных до них в установленном порядке.

5.Материальная поддержка предоставляется Получателям в размере 2400 рублей вмесяц исходя из фактического количества дней участия во временномтрудоустройстве в календарном исчислении, включая период временнойнетрудоспособности. (В редакции Постановления Правительства Иркутской области от17.09.2020 г. № 765-пп)

6. Материальнаяподдержка предоставляется при соблюдении следующих условий:

1)заключение учреждением с работодателем, являющимся организатором временноготрудоустройства (далее - работодатель), договора о совместной деятельности поорганизации временного трудоустройства, содержащего положения,предусматривающие предоставление материальной поддержки;

2)заключение Получателем с работодателем срочного трудового договора всоответствии с выданным учреждением направлением на временное трудоустройство.

7.Для предоставления материальной поддержки Получатель в течение 5 рабочих днейсо дня заключения с работодателем срочного трудового договора представляетлично в учреждение, выдавшее направление на временное трудоустройство, срочныйтрудовой договор.

Копиюс подлинника срочного трудового договора снимает лицо, ответственное за приемдокументов в учреждении, и удостоверяет ее при сверке с подлинником. Подлинниксрочного трудового договора возвращается Получателю в день личного обращения.

8.Учреждение в день представления Получателем срочного трудового договорапринимает решение о предоставлении материальной поддержки либо об отказе в ее предоставлении.

Решения,указанные в абзаце первом настоящего пункта, оформляются в письменной форме,заверяются подписью руководителя учреждения и печатью учреждения.

9. О принятом решении,указанном в пункте 8 настоящего Положения, Получатель уведомляется путемпроставления личной подписи на соответствующем решении в день его принятия.

10. Основаниемотказа в предоставлении материальной поддержки является отсутствие в договоре осовместной деятельности по организации временного трудоустройства положений,предусматривающих предоставление материальной поддержки.

11.Решение об отказе в предоставлении материальной поддержки может быть обжалованов порядке, установленном законодательством.

12. Предоставлениематериальной поддержки осуществляется на основании:

1)решения учреждения опредоставлении материальной поддержки;

2)документа, подтверждающего участие Получателя во временном трудоустройстве, суказанием фактического количества дней участия Получателя во временномтрудоустройстве в календарном исчислении, заверенного подписью работодателя ипечатью (при наличии).

Документ,указанный в подпункте 2 настоящего пункта, представляется работодателем(представителем работодателя, действующим по доверенности) лично в учреждение втечение 5 рабочих дней со дня окончания календарного месяца либо срокавременного трудоустройства в соответствии с договором о совместной деятельностипо организации временного трудоустройства.

13.Предоставление материальной поддержки осуществляется учреждением в течение 3рабочих дней со дня представления работодателем документа, указанного вподпункте 2 пункта 12 настоящего Положения, путем зачисления денежных средствна счет Получателя, открытый в банке или иной кредитной организации Российской Федерации,либо путем доставки организациями федеральной почтовой связи и инымиорганизациями, осуществляющими доставку денежных средств, по выбору Получателя.

14.Предоставление материальной поддержки прекращается в случае досрочногорасторжения срочного трудового договора со дня, следующего за днем егорасторжения.

15.Заверенная работодателем копия приказа (распоряжения) о досрочном расторжениисрочного трудового договора представляется работодателем (представителемработодателя, действующим по доверенности) лично в учреждение в течение 5рабочих дней со дня его издания.

16. Учреждение втечение 3 рабочих дней со дня представления работодателем (представителемработодателя, действующим по доверенности) копии приказа (распоряжения) одосрочном расторжении срочного трудового договора принимает решение опрекращении предоставления материальной поддержки.

Решениео прекращении предоставления материальной поддержки оформляется в письменнойформе, заверяется подписью руководителя учреждения и печатью учреждения.

17. Учреждение втечение 3 рабочих дней со дня принятия решения о прекращении предоставленияматериальной поддержки направляет Получателю через организации почтовой связиписьменное уведомление с указанием причин.

18.Решение о прекращении предоставления материальной поддержки может бытьобжаловано в порядке, установленном законодательством.

 

 

Заместитель Председателя

Правительства Иркутской области                                             В.Ф. Вобликова