Приложение к Приказу от 13.05.2016 г № 2517 Форма
Форма отчета №10 о кадровой обеспеченности молодежной политики на территории ___________________ муниципального образования по состоянию на ____________ 20__ года
| N п/п | Место работы специалиста | Количество ставок специалистов по работе с молодежью (в т.ч. руководящий состав), реализующих государственную молодежную политику по основному месту работы | из них количество человек, работающих на ставках, за отчетный период (с нарастающим итогом) (текучесть кадров) | Количество ставок специалистов, для которых реализация ГМП является работой по совмещению или совместительству | из них количество человек, работающих на ставках, за отчетный период (с нарастающим итогом) (текучесть кадров) |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1. | Орган по делам молодежи | ||||
| 2. | Учреждение по делам молодежи (Молодежный центр) | ||||
| 2.1. | |||||
| 2.2. | |||||
| 3. | Поселения (по каждому отдельно) | ||||
| 3.1. | |||||
| 3.2. | |||||
| 4. | Городские округа (по каждому отдельно) | ||||
| 4.1. | |||||
| 4.2. | |||||
| ИТОГО: |
Информация предоставляется по состоянию на 1 июля и 1 декабря текущего года в срок до 5 июля и 5 декабря соответственно
Руководитель органа по делам молодежи МО КК подпись Ф.И.О.
Начальник отдела по взаимодействию
с муниципальными образованиями края
А.В.САФОНОВА