N
п/п |
Критерии оценки |
Оценка (баллы) |
1. |
Применение в работе современных форм и методов
профориентационной работы |
3 |
2. |
Отсутствие в течение последних 2 лет
травматизма клиентов |
2 |
3. |
Разработка системы современной
профориентационной и предпрофильной подготовки
(работы) клиентов |
3 |
4. |
Наличие грамот и благодарностей за участие в
выставках с изготовленными в мастерских
поделками, сувенирами |
1 за каждую грамоту,
благодарность |
5. |
Наличие авторских разработок по
социально-трудовому воспитанию клиентов |
1 за каждую
разработанную методику |
6. |
Наличие публикаций (статей, тезисов,
монографий) за 2011 - 2012 годы |
1 за каждую публикацию |
7. |
Участие в конференциях и/или семинарах
регионального уровня |
1 за каждое участие |
8. |
Обеспечение качественности и наглядности при
проведении индивидуальной и групповой работы с
клиентами по вопросам социально-трудового
обучения и воспитания |
2 |
9. |
Отсутствие обоснованных жалоб на действия
(бездействие) работника учреждения социального
обслуживания |
3 |
10. |
Наличие благодарностей от клиентов |
1 |
11. |
Соблюдение техники безопасности и охраны труда |
2 |
12. |
Наличие наград и поощрений за весь период
трудовой деятельности в учреждении социального
обслуживания: |
|
|
награды государственного учреждения
социального обслуживания Иркутской области |
1 |
|
награды органов местного самоуправления
муниципальных образований Иркутской области |
2 |
|
награды исполнительного органа государственной
власти Иркутской области, осуществляющего
полномочия в сфере социального развития, опеки
и попечительства |
3 |
|
награды Иркутской области и почетные звания
Иркутской области |
4 |
|
награды федеральных органов исполнительной
власти, осуществляющих полномочия в сфере
социального развития, опеки и попечительства |
5 |
|
государственные награды Российской Федерации |
6 |
Примечание: отсутствие информации по какому-либо критерию оценивается в 0 баллов.