N п/п | Цели, задачи, показатели результатов | Значения затрат и результатов деятельности Департамента по периодам реализации Программы | ||||||||
2009 г. | 2010 г. | 2011 г. | ||||||||
Объемы финансирования, тыс. руб. | Планируемое значение показателя (индикатора) результативности | Эффективность (5 = 4 / 3) | Объемы финансирования, тыс. руб. | Планируемое значение показателя (индикатора) результативности | Эффективность (8 = 7 / 6) | Объемы финансирования, тыс. руб. | Планируемое значение показателя (индикатора) результативности | Эффективность (11 = 10 / 9) | ||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
1. | Цель 1: повышение уровня укомплектованности муниципальных учреждений здравоохранения (далее МУЗ) врачебными кадрами в соответствии с потребностью (человек) | 0,0 | 0 | 0 | 6000,0 | 10 | 0,00002 | 10500,0 | 15 | 0,000001 |
2. | Цель 2: увеличение уровня обеспеченности МУЗ квалифицированными медицинскими кадрами (человек) | 0,0 | 0 | 0 | 857,0 | 142 | 0,0002 | 1200,0 | 161 | 0,0001 |
3. | Цель 3: социальная поддержка молодых врачей | 0,0 | 0 | 0 | 3071,6 | 30 | 0,00001 | 3530,2 | 30 | 0,000008 |
4. | Цель 4: поднятие престижа профессии, ее значимости | 0,0 | 0 | 0 | 252,4 | 30 | 0,0001 | 252,4 | 35 | 0,0001 |