Приложение к Постановлению от 22.02.2008 г № 031-06-304/8 Положение

Положение о городском смотре-конкурсе «Лучший кабинет охраны труда Г. Иркутска»


I.Общие положения
1.1.Настоящее Положение разработано в целях повышения ответственности работодателей по обеспечению деятельности кабинетов охраны труда, проведения профилактических мероприятий по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний в организациях и у работодателей - физических лиц г. Иркутска.
1.2.Городской смотр-конкурс "Лучший кабинет охраны труда г. Иркутска" (далее - смотр-конкурс) направлен на изучение и распространение правовых знаний и опыта работы в области охраны труда организаций и работодателей - физических лиц г. Иркутска, имеющих лучшие кабинеты охраны труда, повышение их роли в создании оптимальных условий труда для работников.
1.3.Смотр-конкурс проводится в рамках ежегодного конкурса "Лучшая организация г. Иркутска по проведению работы по охране труда".
1.4.Информационное сообщение о начале проведения смотра-конкурса опубликовывается в средствах массовой информации одновременно с сообщением о начале проведения конкурса "Лучшая организация г. Иркутска по проведению работы по охране труда".
II.Условия и порядок проведения смотра-конкурса
2.1.В смотре-конкурсе могут принимать участие организации и работодатели - физические лица, осуществляющие свою деятельность на территории г. Иркутска (далее - организации).
2.2.Смотр-конкурс проводится по двум группам:
- некоммерческие организации;
- коммерческие организации.
В каждой группе определяется по одному победителю.
2.3.Для участия в смотре-конкурсе организация представляет следующие документы:
- копию свидетельства о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя;
- копию свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц о юридическом лице, зарегистрированном до 01.07.2002;
- копию свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей, зарегистрированных до 1 января 2004 года;
- заявку на участие в городском смотре-конкурсе "Лучший кабинет охраны труда г. Иркутска" на имя председателя Иркутской городской межведомственной комиссии по охране труда (далее - ИГМВК по охране труда) согласно Приложению N 1 к настоящему Положению;
- заполненную таблицу показателей условий смотра-конкурса по состоянию на 1 января отчетного года и на 1 января года, следующего за отчетным, согласно Приложению N 2 к настоящему Положению;
- аналитическую справку о работе кабинета охраны труда за отчетный период, отражающую комплекс проведенных мероприятий по охране труда и содержащую информацию о мерах по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний в организации.
Организации вправе представлять иные документы и материалы.
2.4.Документы, указанные в п. 2.3 настоящего Положения, направляются до 1 апреля года, следующего за отчетным, в отдел труда и управления охраной труда департамента закупок, ценового, тарифного регулирования и трудовых отношений комитета по бюджетной политике и финансам администрации г. Иркутска (далее - отдел труда и управления охраной труда).
2.5.Подсчет баллов осуществляется отделом труда и управления охраной труда на основании таблицы оценочных показателей условий смотра-конкурса "Лучший кабинет охраны труда г. Иркутска" согласно Приложению N 3 к настоящему Положению.
2.6.Для подведения итогов смотра-конкурса и проверки достоверности данных, представляемых организациями, ИГМВК по охране труда создает рабочую группу из числа ее членов.
Рабочая группа проводит анализ представленных на смотр-конкурс документов, вырабатывает предложения по определению победителей смотра-конкурса и направляет их в ИГМВК по охране труда.
2.7.Документы участников смотра-конкурса, допустивших представление недостоверных сведений по требуемым показателям, не рассматриваются при подведении итогов смотра-конкурса.
III.Порядок подведения итогов смотра-конкурса
3.1.Итоги конкурса подводятся на заседании ИГМВК по охране труда.
3.2.Победителями смотра-конкурса признаются участники, набравшие наибольшее число баллов. При равенстве баллов у нескольких участников рабочей группой учитываются данные, отмеченные в таблице оценочных показателей условий смотра-конкурса "Лучший кабинет охраны труда г. Иркутска" знаком (<*>).
При равенстве итоговых баллов победитель в каждой группе определяется путем проведения открытого голосования членов ИГМВК по охране труда, и решение принимается простым большинством голосов. При равном количестве голосов председатель ИГМВК по охране труда имеет право решающего голоса.
IV.Награждение победителей смотра-конкурса
4.1.Победители смотра-конкурса награждаются дипломами мэра города Иркутска и ценными подарками.
По решению ИГМВК по охране труда участники конкурса, достигшие высоких результатов в работе и набравшие по итогам конкурса высокие баллы, могут быть отмечены благодарственными письмами ИГМВК по охране труда.
4.2.Финансирование проведения смотра-конкурса осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете города на реализацию муниципальной Программы улучшения условий и охраны труда в г. Иркутске на 2006 - 2012 годы.
(п. 4.2 в ред. постановления администрации г. Иркутска от 28.12.2009 N 031-06-4192/9)
V.Заключительные положения
5.1.Ход проведения смотра-конкурса, опыт работы организаций - победителей смотра-конкурса освещается в средствах массовой информации.
Первый заместитель главы
администрации, председатель
Комитета по экономике и финансам
администрации г. Иркутска
Г.Д.ЗЮБР
Начальник отдела по управлению
охраной труда ГЭУ КЭФ
администрации г. Иркутска
Е.В.КАЗАНЦЕВА