Постановление Правительства Иркутской области от 21.02.2020 № 100-пп

О предоставлении субсидий из областного бюджета юридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям в целях возмещения затрат (части затрат) на реализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работников предприятий в рамках регионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда (Иркутская область)»

 

 

 

 

ПРАВИТЕЛЬСТВОИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПО С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

 

21 февраля 2020года            Иркутск                               №100-пп

 

 

Опредоставлении субсидий из областного бюджета юридическим лицам (за исключениемгосударственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям вцелях возмещения затрат (части затрат) на реализацию мероприятий попереобучению, повышению квалификации работников предприятий в рамкахрегионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда (Иркутская область)»

 

(В редакции Постановления Правительства Иркутской области

 от24.12.2020 г. № 1132-пп)

 

В соответствиисо статьей 78 Бюджетного кодекса Российской Федерации, руководствуясь частью 4статьи 66, статьей 67 Устава Иркутской области, Правительство Иркутской области

П О С Т А Н О ВЛ Я Е Т:

1. Установить,что в Иркутской области за счет средств областного бюджета и средствфедерального бюджета, предоставляемых бюджету Иркутской области в формесубсидии в соответствии с Правилами предоставления и распределения субсидий изфедерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации в целяхсофинансирования расходных обязательств субъектов Российской Федерации,возникающих при реализации региональных проектов, обеспечивающих достижениецелей, показателей и результатов федерального проекта «Поддержка занятости иповышение эффективности рынка труда для обеспечения роста производительноститруда», входящего в состав национального проекта «Производительность труда иподдержка занятости», по переобучению, повышению квалификации работниковпредприятий в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда,являющимися приложением № 28 к государственной программе Российской Федерации«Содействие занятости населения», утвержденной постановлением ПравительстваРоссийской Федерации от 15 апреля 2014 года № 298, осуществляетсягосударственная поддержка в связи с реализацией мероприятий в областисодействия занятости населения в форме предоставления субсидий юридическимлицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений),индивидуальным предпринимателям в целях возмещения затрат (части затрат) нареализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работниковпредприятий в рамках регионального проекта «Поддержка занятости и повышениеэффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда(Иркутская область)».

2. УтвердитьПоложение о предоставлении субсидий юридическим лицам (за исключениемгосударственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям вцелях возмещения затрат (части затрат) на реализацию мероприятий попереобучению, повышению квалификации работников предприятий в рамкахрегионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда (Иркутская область)»(прилагается).

3. Настоящеепостановление подлежит официальному опубликованию в общественно-политическойгазете «Областная», сетевом издании «Официальный интернет-портал правовойинформации Иркутской области» (ogirk.ru), а также на «Официальноминтернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).

4. Настоящеепостановление распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2020года.

 

 

Исполняющийобязанности

первогозаместителя Губернатора

Иркутскойобласти – Председателя

ПравительстваИркутскойобласти                                                                  Р.Н. Болотов


 

 

 

УТВЕРЖДЕНО

постановлениемПравительства Иркутской области

от 21 февраля2020 года № 100-пп

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

 ОПРЕДОСТАВЛЕНИИ СУБСИДИЙ ЮРИДИЧЕСКИМ ЛИЦАМ (ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ(МУНИЦИПАЛЬНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЙ), ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ В ЦЕЛЯХ ВОЗМЕЩЕНИЯЗАТРАТ (ЧАСТИ ЗАТРАТ) НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПЕРЕОБУЧЕНИЮ, ПОВЫШЕНИЮКВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ В РАМКАХ РЕГИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА «ПОДДЕРЖКАЗАНЯТОСТИ И ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЫНКА ТРУДА ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РОСТАПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА (ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТЬ)»

 

1. Настоящее Положение устанавливает порядок и условия предоставления субсидийюридическим лицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений),индивидуальным предпринимателям в целях возмещения затрат (части затрат) нареализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работниковпредприятий в рамках регионального проекта «Поддержка занятости и повышениеэффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда(Иркутская область)» (далее соответственно – субсидии, региональный проект),категории лиц, имеющих право на получение субсидий, а также порядок возвратасубсидий.

Предоставление субсидий осуществляется вцелях реализации регионального проекта, обеспечивающего достижение целей,показателей и результатов федерального проекта «Поддержка занятости и повышениеэффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда»,входящего в состав национального проекта «Производительность труда и поддержказанятости», по переобучению, повышению квалификации работников предприятий вцелях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда.

2. Для целей настоящего Положенияиспользуются следующие понятия:

1)работники – определенные юридическими лицами (за исключением государственных имуниципальных учреждений) и индивидуальными предпринимателями, имеющими правона получение субсидий, лица, состоящие с ними в трудовых отношениях, из числаработников, задействованных в производстве (рабочий персонал, бригады, мастераучастков, заместители начальников цехов, начальники цехов и другиенепосредственные руководители), специалистов и линейных руководителейобеспечивающих подразделений (информационные технологии, управление персоналом,управление финансами и другие), требующие переобучения либо повышенияквалификации в целях повышения производительности труда, в том численаходящиеся под риском высвобождения;

2) образовательнаяорганизация – организация, осуществляющая на основании лицензии образовательнуюдеятельность по соответствующим образовательным программам, на базе которыхосуществляется переобучениеи повышение квалификации работников, а такжеспециализированное структурное образовательное подразделение юридического лица(за исключением государственных и муниципальных учреждений) и индивидуальногопредпринимателя, имеющих право на получение субсидий, осуществляющих наосновании лицензии наряду с основной деятельностью образовательную деятельностьв качестве дополнительного вида деятельности;

3) переобучение – профессиональноеобучение работников по основным программам профессионального обучения –программам переподготовки рабочих, служащих и дополнительное профессиональноеобразование по дополнительным профессиональным программам – программампрофессиональной переподготовки;

4) повышение квалификации –профессиональное обучение работников по основным программам профессиональногообучения – программам повышения квалификации рабочих, служащих и дополнительноепрофессиональное образование по дополнительным профессиональным программам –программам повышения квалификации;

5) работники, находящиеся под рискомвысвобождения, – работники, находящиеся в режиме неполного рабочего дня (смены)и (или) неполной рабочей недели, приостановки работ, предоставления отпусковбез сохранения заработной платы.

3. Исполнительным органомгосударственной власти Иркутской области, уполномоченным на предоставлениесубсидий, является министерство труда и занятостиИркутской области (далее – Министерство).

4.Субсидии предоставляются в пределах лимитов бюджетных обязательств насоответствующий финансовый год и плановый период, доведенных Министерством дообластных государственных казенных учреждений Центров занятости населениягородов и районов Иркутской области (далее – Учреждения), на цели, указанные впункте 1 настоящего Положения.

5.Субсидии предоставляются в целях возмещения затрат (части затрат) , понесенных всвязи с реализацией мероприятий по переобучению, повышению квалификацииработников в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда(далее - обучение), в том числе на:

1) оплатуобразовательных услуг по обучению образовательным организациям;

2)выплату стипендии работникам, находящимся под риском высвобождения, выплачиваемойв период обучения, в размере равном величине минимального размера оплаты труда,установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальномразмере оплаты труда», увеличенного на районный коэффициент, установленныйПравительством Российской Федерации;

3) оплатурасходов на компенсацию стоимости проезда к месту обучения в другую местность иобратно в размере фактических расходов и стоимости провоза багажа пофактическим расходам, но не выше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожнымтранспортом;

4) оплатурасходов на выплату суточных за период обучения в другой местности;

5) оплатурасходов по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности.

6.Средний период обучения равен двум месяцам.

7. Право на получение субсидий имеют юридические лица (заисключением государственных и муниципальных учреждений) и индивидуальныепредприниматели – производители товаров, работ, услуг, осуществляющиедеятельность на территории Иркутской области, заключившие соглашение с министерствомэкономического развития Иркутской области о взаимодействии при реализациимероприятий национального проекта «Производительность труда и поддержказанятости» и реализующие мероприятия по переобучению, повышению квалификацииработников в целях поддержки занятости и повышения эффективности рынка труда(далее - Получатель).

Проверка соответствия Получателя категории, предусмотреннойнастоящим пунктом, осуществляется Учреждением самостоятельно.

8. Субсидиипредоставляются при соблюдении Получателем следующих условий:

1) отсутствиенеисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней,штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации о налогах и сборах, на датупредставления заявления на предоставление субсидий (далее – заявление);

2) наличиеписьменного согласия Получателя на осуществление Министерством и органамигосударственного финансового контроля в установленном законодательством порядкепроверок соблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий;

3) отсутствиепросроченной (неурегулированной) задолженности по денежным обязательствам передИркутской областью на дату представления заявления;

4) отсутствиепросроченной задолженности по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетныхинвестиций, предоставленных в том числе в соответствии с иными правовымиактами, и иной просроченной задолженности перед областным бюджетом на дату представления заявления;

5) Получатель –юридическое лицо не должен находиться в процессе реорганизации, ликвидации, вотношении него не введена процедура банкротства, деятельность Получателя неприостановлена в порядке, предусмотренном законодательством РоссийскойФедерации, а Получатель – индивидуальный предприниматель не должен прекратитьдеятельность в качестве индивидуального предпринимателя на дату представлениязаявления;

6) отсутствиефакта получения средств из областного бюджета на основании иных нормативныхправовых актов на цели, указанные в пункте 1 настоящего Положения, на датупредставления заявления;

7) Получатель неявляется иностранным и российским юридическим лицом, указанным в пункте 15статьи 241 Бюджетного кодекса Российской Федерации, на дату представлениязаявления (для юридических лиц);

8) наличиеписьменного обязательства Получателя о достижении результата предоставлениясубсидий, которым является сохранение занятости прошедшего обучение работника втечение одного года со дня окончания обучения (за исключением случаеврасторжения трудового договора по инициативе работника (пункт 3 части 1 статьи77 Трудового кодекса Российской Федерации) (далее – результат предоставлениясубсидий).

9. Проверкасоблюдения Получателем условий, предусмотренных подпунктами 3 – 5, 7 (заисключением проверок в отношении акционерных обществ) пункта 8 настоящегоПоложения, осуществляется Учреждением самостоятельно.

В целях проверкисоблюдения Получателем условий, предусмотренных подпунктами 3, 4 пункта 8настоящего Положения, Учреждение направляет в органы государственной властиИркутской области запросы о представлении информации, находящейся в ихраспоряжении.

СоблюдениеПолучателем условия, предусмотренного подпунктом 5 пункта 8 настоящегоПоложения, проверяется Учреждением на основании информации, размещенной наофициальных сайтах Федеральной налоговой службы (www.egrul.nalog.ru) иарбитражных судов (www.arbitr.ru).

10. Длязаключения соглашения о предоставлении субсидий (далее – Соглашение) Получательлично или через организации почтовой связи обязан представить в Учреждениеследующие документы (далее – документы):

1) заявление,содержащее информацию о том, что Получатель не получал средства из областногобюджета на основании иных нормативных правовых актов на цели, указанные впункте 1 настоящего Положения, на дату представлениязаявления;

2) письменное согласиеПолучателя на осуществление Министерством и органами государственногофинансового контроля в установленном законодательством порядке провероксоблюдения условий, целей и порядка предоставления субсидий;

3) документы,содержащие информацию из реестра акционеров акционерного общества о доляхакционеров в уставном капитале (для акционерных обществ). Указанные документыпредставляются с соблюдением требований Федерального закона от 27 июля 2006года № 152-ФЗ «О персональных данных»;

4) информацию оработнике (Исключен - Постановление ПравительстваИркутской области от25.06.2020 г. № 502-пп) (фамилия, имя, отчество (при наличии),страховой номер индивидуального лицевого счета, дата рождения, уровеньобразования, профессия (должность);

5) письменноеобязательство Получателя о достижении результата предоставления субсидий;

6) письменноесогласие на обработку персональных данных работника в соответствии сзаконодательством Российской Федерации.

11. Получатель вправе представить лично или через организациипочтовой связи в Учреждение документы, подтверждающие отсутствиенеисполненной обязанности по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней,штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательствомРоссийской Федерации о налогах и сборах, на дату представления заявления.

В случае непредставления Получателем документов, указанных внастоящем пункте, Учреждение в течение двух рабочих дней со дня представлениядокументов Получателем запрашивает их (сведения, содержащиеся в них) в порядкемежведомственного информационного взаимодействия в соответствии сзаконодательством.

12. Заявление идокументы регистрируются Учреждением в день их поступления в журналерегистрации заявлений с указанием даты и времени. При поступлении документов отдвух и более Получателей они рассматриваются в порядке очередности поступленияв соответствии с датой и временем, указанными в журнале регистрации заявлений.

13. Учреждение втечение десяти рабочих дней со дня представления Получателем документов, а вслучае направления межведомственных запросов - в течение трех рабочих дней содня поступления в Учреждение соответствующих документов (сведений, содержащихсяв них), рассматривает их и принимает решение о заключении Соглашения либо оботказе в заключении Соглашения, которое оформляется приказом Учреждения.

Решение озаключении Соглашения либо об отказе в заключении Соглашения с обоснованиемпричин отказа направляется Учреждением Получателю в течение трех рабочих днейсо дня его принятия через организации почтовой связи или в электронной форме.

14. Основаниямидля отказа в заключении Соглашения являются:

1)несоответствие Получателя категории, предусмотренной пунктом 7 настоящегоПоложения;

2)несоответствие Получателя условиям, предусмотренным пунктом 8 настоящегоПоложения;

3)непредставление (представление не в полном объеме) документов, указанных впункте 10 настоящего Положения;

4)недостоверность представленной Получателем информации.

15. В случаепринятия Учреждением решения об отказе в заключении Соглашения в соответствии сподпунктом 3 пункта 14 настоящего Положения, Получатель вправе повторнопредставить в Учреждение документы в порядке, предусмотренном настоящимПоложением.

16. Учреждение втечение трех рабочих дней со дня принятия решения о заключении Соглашениязаключает с Получателем Соглашение в соответствии с типовой формой,установленной правовым актом министерства финансов Иркутской области.

Дополнительноесоглашение к Соглашению, в том числе дополнительное соглашение о расторженииСоглашения, заключается в соответствии с типовой формой, установленной правовымактом министерства финансов Иркутской области.

17. Для получениясубсидий Получатель до 20 числа текущего месяца (но не позднее трех месяцев содня окончания обучения работника) представляет в Учреждение следующие документы(далее – документы для получения субсидий):

(Утратилсилу - Постановление Правительства Иркутской области от24.12.2020 г. № 1132-пп)

17-1.В случае осуществления обучения в специализированном структурномобразовательном подразделении Получателя, для получения субсидий Получательвправе представить одновременно с документами для получения субсидий сведения одате предоставления и регистрационном номере лицензии на осуществление образовательнойдеятельности (далее – сведения).

Вслучае непредставления Получателем сведений, Учреждение в течение двух рабочихдней со дня представления документов для получения субсидий Получателемзапрашивает их в порядке межведомственного информационного взаимодействия в соответствиис законодательством. (Дополнен - Постановление Правительства Иркутской области от24.12.2020 г. № 1132-пп)

2) копиюдоговора Получателя с образовательной организацией на оказание образовательныхуслуг работникам с приложением акта выполненных работ (не представляется вслучае осуществления обучения в специализированном структурном образовательномподразделении Получателя);

3) списокработников, прошедших обучение, с указанием страхового номера индивидуальноголицевого счета;

4) копиидокументов, подтверждающих фактически произведенные затраты на обучениеработников в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения;

5) копиидокументов установленного образца о прохождении обучения работниками.

18. Копиидокументов, указанных в пункте 17 настоящего Положения, заверяются подписьюруководителя Получателя с указанием даты и печатью Получателя (при наличиипечати).

19.Учреждение в течение пяти рабочих дней со дня представления Получателемдокументов для получения субсидий (сведений), а в случае направлениямежведомственных запросов – со дня поступления в Учреждение соответствующихсведений рассматривает их и принимает решение о предоставлении субсидий либо оботказе в предоставлении субсидий, которое оформляется приказом Учреждения. (Вредакции Постановления Правительства Иркутской области от24.12.2020 г. № 1132-пп)

20. Основаниямидля отказа в предоставлении субсидий являются:

1)непредставление (представление не в полном объеме) документов для получениясубсидий;

2) представлениедокументов для получения субсидий по истечении срока, установленного пунктом 17настоящего Положения;

3)недостоверность представленной Получателем информации;

4)несоответствие требованию, предусмотренному пунктом 6 настоящего Положения.

Решение оботказе в предоставлении субсидий с обоснованием причин отказа направляетсяУчреждением Получателю в течение трех рабочих дней со дня его принятия черезорганизации почтовой связи или в электронной форме.

21.Размер субсидий, предоставляемых i-му Получателю ( R ),рассчитывается по следующей формуле:

 

 

 

  ,

 

где:

S1i - затраты,понесенные Получателем на основании договора, предусматривающего оказаниеобразовательных услуг i-му работнику (руб.);

S2j - затраты,понесенные Получателем на основании договора, предусматривающего оказаниеобразовательных услуг j-му работнику, при осуществлении образовательнойдеятельности в другой местности (руб.);

n, m -количество работников, прошедших обучение.

 S1 = C обуч + C ст ,

 S2 = R пр + R сут + R рн + C ст + Собуч,

 где:

Cобуч- стоимость курса обучения в расчете на одного работника (не более 51,9 тыс.рублей за весь период обучения);

Cст -размер стипендии работнику, находящемуся под риском высвобождения,выплачиваемой в период обучения, равный величине минимального размера оплатытруда, установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «Оминимальном размере оплаты труда», увеличенного на районный коэффициент,установленный Правительством Российской Федерации, пропорционально фактическому времени прохожденияобучения;

Rпр -расходы на компенсацию стоимости проезда к месту обучения в другую местность иобратно и стоимости провоза багажа в размере фактических расходов, но не вышетарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным транспортом, в расчетена одного работника (не более 10000 рублей);

Rсут- расходы на выплату суточных в период обучения в другой местности на одногоработника из расчета 100 рублей в сутки (не более 3000 рублей в течение одногомесяца);

Rрн -расходы по найму жилого помещения за время пребывания в другой местности одногоработника из расчета не более 1100 рублей в сутки (не более 33000 рублей втечение одного месяца).

22.Предоставление субсидий осуществляется путем перечисления денежных средств слицевого счета Учреждения на расчетный или корреспондентский счет, открытыйПолучателю в учреждении Центрального банка Российской Федерации или кредитнойорганизации, в срок не позднее десяти рабочих дней со дня принятия решения опредоставлении субсидий.

23. Получатель в срок до 25 числа месяца, следующего за годом,истекшим со дня заключения Соглашения, представляет в Учреждение отчет одостижении результата предоставления субсидий по форме (прилагается).

24.Министерством и органами государственного финансового контроля проводятся вустановленном законодательством порядке проверки соблюдения Получателями условий,целей и порядка предоставления субсидий.

В случаенарушения Получателем условий, установленных для предоставления субсидий,выявленного по фактам проверок, проведенных Министерством и органамигосударственного финансового контроля, а также в случае недостижения результата предоставления субсидий Учреждение втечение десяти рабочих дней со дня выявления такого нарушения направляетПолучателю требование о возврате полученных субсидий. Субсидии подлежатвозврату в областной бюджет в течение 30 рабочих дней со дня получениясоответствующего требования.

В случаеневыполнения Получателем требования о возврате полученных субсидий, взысканиесубсидий производится в порядке, установленном законодательством РоссийскойФедерации.

25. Министерствоежегодно проводит оценку эффективности (результативности) предоставления(использования) субсидий (далее – оценка эффективности).

26. Оценкаэффективности проводится на основании:

1) показателяобъема выполнения мероприятия, на реализацию которого предоставлены субсидии(К1), рассчитанного по следующей формуле:

 

К1 = К/ К1пл x 100%,

 

где:

К –фактическое значение показателя объема выполнения мероприятия, на реализациюкоторого предоставлены субсидии;

К1пл– плановое значение показателя объема выполнения мероприятия, на реализациюкоторого предоставлены субсидии;

2) показателяполноты использования бюджетных средств на выполнение мероприятия, нареализацию которого предоставлены субсидии (К2), рассчитанного по следующейформуле:

 

К2 = К2кас/ К2пл х 100%,

 

где:

К2кас– кассовое исполнение бюджетных средств, выделенных на предоставление субсидий;

К2пл– плановый объем бюджетных средств, выделенных на предоставление субсидий.

27. Оценкаэффективности проводится в соответствии с таблицей:

 

Значение К1

Значение К2

Результат оценки эффективности

Эффективное выполнение мероприятия, на реализацию которого предоставлены субсидии

К1 > 100%

95% <= K2 <= 100%

Перевыполнено

К1 > 100%

К2 < 95%

Перевыполнено с экономией средств

95% <= K1 <= 100%

95% <= K2 <= 100%

Выполнено в полном объеме

95% <= K1 <= 100%

К2 < 95%

Выполнено с экономией средств

Неэффективное выполнение мероприятия, на реализацию которого предоставлены субсидии

К1 < 95%

95% <= K2 <= 100%

Не выполнено при полном объеме бюджетных средств

К1 < 95%

К2 < 95%

Не выполнено

28. Министерствов срок до 1 февраля года, следующего за отчетным, готовит отчет о проведенииоценки эффективности по форме (прилагается).

Отчето проведении оценки эффективности направляется в министерство экономическогоразвития Иркутской области в срок до 30 марта года, следующего за отчетным.

Отчет опроведении оценки эффективности размещается на официальном сайте Министерства винформационно-телекоммуникационной сети «Интернет» в срок до 1 марта года,следующего за отчетным.

 

 

Исполняющая обязанности заместителя Председателя Правительства Иркутской области

В.Ф. Вобликова


 

 

 

Приложение 1

к Положению о предоставлении субсидий юридическимлицам (за исключением государственных (муниципальных) учреждений),индивидуальным предпринимателям в целях возмещения затрат (части затрат) нареализацию мероприятий по переобучению, повышению квалификации работниковпредприятий в рамках регионального проекта «Поддержка занятости и повышениеэффективности рынка труда для обеспечения роста производительности труда(Иркутская область)»

 

ОТЧЕТ

О ДОСТИЖЕНИИРЕЗУЛЬТАТА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИИ ЮРИДИЧЕСКИМ ЛИЦАМ (ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМГОСУДАРСТВЕННЫХ (МУНИЦИПАЛЬНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЙ), ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ ВЦЕЛЯХ ВОЗМЕЩЕНИЯ ЗАТРАТ (ЧАСТИ ЗАТРАТ) НА РЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ ПОПЕРЕОБУЧЕНИЮ, ПОВЫШЕНИЮ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ В РАМКАХРЕГИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА «ПОДДЕРЖКА ЗАНЯТОСТИ И ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ РЫНКАТРУДА ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА (ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТЬ)»

 

по состоянию на

 

20

 

 года

 

Наименование получателя субсидии

 

 

п/п

Наименование показателя

Плановое значение показателя

Достигнутое значение показателя по состоянию на отчетную дату

Процент выполнения плана

Причина отклонения

1

2

3

4

5

6

 

 

 

 

 

 

 

Руководитель

 

 

 

 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)

 

Главный бухгалтер

 

 

 

 

(подпись)

 

(расшифровка подписи)


 

 

 

Приложение 2

кПоложению о предоставлении субсидий юридическим лицам (за исключениемгосударственных (муниципальных) учреждений), индивидуальным предпринимателям вцелях возмещения затрат (части затрат) на реализацию мероприятий попереобучению, повышению квалификации работников предприятий в рамкахрегионального проекта «Поддержка занятости и повышение эффективности рынкатруда для обеспечения роста производительности труда (Иркутская область)»

                                                                                             

ОТЧЕТ

О ПРОВЕДЕНИИОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ (РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ) ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ (ИСПОЛЬЗОВАНИЯ) СУБСИДИЙЮРИДИЧЕСКИМ ЛИЦАМ (ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ (МУНИЦИПАЛЬНЫХ) УЧРЕЖДЕНИЙ),ИНДИВИДУАЛЬНЫМ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯМ В ЦЕЛЯХ ВОЗМЕЩЕНИЯ ЗАТРАТ (ЧАСТИ ЗАТРАТ) НАРЕАЛИЗАЦИЮ МЕРОПРИЯТИЙ ПО ПЕРЕОБУЧЕНИЮ, ПОВЫШЕНИЮ КВАЛИФИКАЦИИ РАБОТНИКОВПРЕДПРИЯТИЙ В РАМКАХ РЕГИОНАЛЬНОГО ПРОЕКТА «ПОДДЕРЖКА ЗАНЯТОСТИ И ПОВЫШЕНИЕЭФФЕКТИВНОСТИ РЫНКА ТРУДА ДЛЯ ОБЕСПЕЧЕНИЯ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА(ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТЬ)»

 

за ____________год

____________________________________________________________

наименованиеисполнительного органа государственной власти

Иркутскойобласти

 

Оценка показателя объема выполнения мероприятия, на реализацию которого предоставлены субсидии (К1)

Оценка показателя полноты использования бюджетных средств на выполнение мероприятия, на реализацию которого предоставлены субсидии (К2)

Оценка эффективности (результативности) предоставления (использования) субсидий

план

факт

%

план

факт

%

1

2

3

4

5

6

7