УКАЗ Губернатора Иркутской области от 05.10.2018 № 204-уг

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Иркутской области, и вспомогательного персонала органов государственной власти Иркутской области и...

 

 

 

 

У К А З

 

Губернатора Иркутской области

 

 

5 октября 2018 года                   Иркутск                                  № 204-уг

 

 

Овнесении изменений в Положение об оплате труда работников, замещающихдолжности, не являющиеся должностями государственной гражданской службыИркутской области, и вспомогательного персонала органов государственной властиИркутской области и иных государственных органов Иркутской области

 

 

В соответствии со статьей135 Трудового кодекса Российской Федерации, руководствуясь статьей 59 УставаИркутской области,

П О С Т А Н О В Л Я Ю:

1.Внести в Положение об оплате труда работников, замещающих должности, неявляющиеся должностями государственной гражданской службы Иркутской области, ивспомогательного персонала органов государственной власти Иркутской области ииных государственных органов Иркутской области, утвержденное указом ГубернатораИркутской области от22 сентября 2011 года № 246-уг, следующие изменения:

1)главу 2 изложить в следующей редакции:

«Глава2. ОПЛАТА ТРУДА И ПОРЯДОК ФОРМИРОВАНИЯ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХОРГАНОВ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

 

3. Оплата труда работников государственныхорганов Иркутской области, замещающих должности, не являющиеся должностямигосударственной гражданской службы Иркутской области, состоит из месячногодолжностного оклада (далее – должностной оклад), ежемесячных и иныхдополнительных выплат.

4. Должностные оклады работниковгосударственных органов Иркутской области, замещающих должности, не являющиесядолжностями государственной гражданской службы Иркутской области (далее –служащие), устанавливаются в следующих размерах:

 

Наименование должности

Размер должностного оклада, руб.

 

Начальник отделения, группы, главный бухгалтер

5512

 

Начальник отдела

5064

 

Главный инженер, заместитель главного бухгалтера, руководитель группы учета, руководитель группы бухгалтеров-ревизоров

4795

 

Ведущий инженер, ведущий бухгалтер, ведущий аналитик, ведущий экономист

4618

 

Инженер 1 категории, бухгалтер 1 категории, аналитик 1 категории, экономист 1 категории

4480

 

Старший инспектор

4360

 

Мастер участка;

Заведующий: копировально-множительным бюро, машинописным бюро, архивом, хозяйством, складом, экспедицией

4240

 

Инженер 2 категории, бухгалтер 2 категории, аналитик 2 категории, экономист 2 категории, инспектор, стенографистка 1 категории, секретарь руководителя, программист

4120

 

Стенографистка 2 категории, машинистка 1 категории, кассир, комендант, архивариус

4000

 

Инженер, бухгалтер, аналитик, экономист, секретарь-стенографистка

3880

 

Секретарь-машинистка, машинистка 2 категории, экспедитор, делопроизводитель

3760

Наименования должностей служащих являютсяобобщающими, в штатном расписании допускается их конкретизация через указаниена выполняемые функции.

41. К должностным окладам служащих,осуществляющих кадровые и финансово-экономические функции, применяютсяповышающие коэффициенты в следующих размерах:

Наименование должности

Размер

повышающего коэффициента

Начальник отделения, группы, главный бухгалтер

до 1,4

Заместитель главного бухгалтера, руководитель группы учета, руководитель группы бухгалтеров-ревизоров

до 1,5

Ведущий бухгалтер, ведущий экономист

до 1,5

Бухгалтер 1 категории, экономист 1 категории

до 1,35

Бухгалтер, экономист

до 1,15

5. К должностным окладам служащих отдела гостинично-оздоровительного комплекса «Ангарский хутор»управления делами Губернатора Иркутской области и Правительства Иркутскойобласти (далее – Отдел) применяются повышающие коэффициенты в следующихразмерах:

Наименование должности

Размер

повышающего коэффициента

Начальник Отдела

до 2,5

Главный инженер, ведущий инженер

до 2

Старший инспектор

до 1,6

Заведующий хозяйством, инспектор

до 1,5

5-1. Конкретный размер повышающегокоэффициента определяется руководителем государственного органа Иркутскойобласти в отношении служащих, указанных в пунктах 4-1, 5 настоящего Положения,персонально на основании рекомендаций руководителей структурных подразделенийгосударственного органа Иркутской области.

Критериями определения размера повышающегокоэффициента являются уровень нагрузки и уровень ответственности.

6. Индексация размеров должностных окладовслужащих производится нормативным правовым актом Губернатора Иркутской областив пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных на эти цели закономИркутской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год.

7. Служащим производятся следующие ежемесячныеи иные дополнительные выплаты:

а ) ежемесячное денежное поощрение – в размере 1 должностного оклада;

б ) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;

в ) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокиедостижения в труде – в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада;

г ) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу сосведениями, составляющими государственную тайну, – в размере и порядке,определяемых в соответствии с законодательством Российской Федерации;

д ) премии по результатам работы;

е ) материальная помощь;

ж ) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемогоотпуска один раз в год – в размере 2 должностных окладов;

з ) иные выплаты, предусмотренные федеральными законами и инымиправовыми актами Российской Федерации.

Ежемесячные и иные дополнительные выплатыначисляются на должностной оклад с учетом повышающих коэффициентов,предусмотренных пунктами 4-1 и 5 настоящего Положения, в случае ихустановления.

7-1. Служащим за каждый час работы в ночноевремя (с 22 часов до 6 часов) производится доплата в размере 30% должностногооклада, рассчитанного за час работы.

8. Районные коэффициенты и процентные надбавкик должностному окладу, ежемесячным и иным дополнительным выплатам служащих заработу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южныхрайонах Иркутской области устанавливаются в соответствии с законодательством.

9. При формировании фонда оплаты трудаслужащих сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов,предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):

а ) ежемесячного денежного поощрения – в размере 12 должностных окладов;

б ) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет – вразмере 2 должностных окладов;

в ) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокиедостижения в труде и ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу заработу со сведениями, составляющими государственную тайну, – в размере 10должностных окладов;

г ) премий по результатам работы – в размере 3 должностных окладов;

д ) материальной помощи – в размере 2 должностных окладов;

е ) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемогоотпуска – в размере 2 должностных окладов.

Фонд оплаты труда служащих формируется сучетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате заработу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южныхрайонах Иркутской области в соответствии с законодательством и иных выплат,предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актамиРоссийской Федерации.»;

2)абзац второй пункта 11 изложить в следующей редакции:

«

Наименование квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

Размер должностного оклада, руб.

 

1 квалификационный разряд

3760

 

2 квалификационный разряд

3880

 

3 квалификационный разряд

4000

 

4 квалификационный разряд

4120

 

5 квалификационный разряд

4240

 

6 квалификационный разряд

4360

 

7 квалификационный разряд

4480

 

8 квалификационный разряд

4618

»;

3) в пункте 13 слова «до 2,15» заменитьсловами «до 1,4»;

4) в пункте 14 слова «от 4 до 5» заменитьсловами «до 3,25»;

5) в пункте 15 слова «до 2» заменить словами«до 1,4»;

6) подпункт «а» пункта 16 изложить в следующейредакции:

«а) ежемесячноеденежное поощрение – в размере 1 должностного оклада;»;

7)пункт 16-1 признать утратившим силу.

2. Настоящий указ подлежит официальномуопубликованию в общественно-политической газете «Областная», а также на«Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru).

3.Настоящий указ вступает в силу через десять календарных дней после дня егоофициального опубликования.

 

 

 

С.Г. Левченко