Приказ от 24.05.2013 г № 39-МПР
Об утверждении Положения о порядке установления выплат стимулирующего характера руководителям областных государственных учреждений, образовательных организаций, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области
МИНИСТЕРСТВО ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ,
СПОРТУ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКЕ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 24 мая 2013 г. N 39-мпр
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ ВЫПЛАТ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РУКОВОДИТЕЛЯМ ОБЛАСТНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ,
СПОРТУ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКЕ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
В соответствии с Положением о порядке установления систем оплаты труда работников государственных учреждений Иркутской области, отличных от Единой тарифной сетки, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 18 ноября 2009 года N 339/118-пп, пунктом 8 Положения о министерстве по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области, утвержденного постановлением Правительства Иркутской области от 9 марта 2010 года N 32-пп, руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, приказываю:
1.Утвердить Положение о порядке установления выплат стимулирующего характера руководителям областных государственных учреждений, образовательных организаций, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области (прилагается).
2.Признать утратившим силу приказ министерства по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области от 24 октября 2011 года N 23-мпр "Об утверждении целевых показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области, и критериев оценки эффективности работы их руководителей, условий премирования руководителей государственных областных учреждений, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области".
3.Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после его официального опубликования.
Министр
П.В.НИКИТИН
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ УСТАНОВЛЕНИЯ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
РУКОВОДИТЕЛЯМ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
МИНИСТЕРСТВУ ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ, СПОРТУ
И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКЕ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
Глава 1.Общие положения
1.Настоящее Положение о порядке установления выплат стимулирующего характера руководителям областных государственных учреждений, образовательных организаций, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области (далее - Положение) определяет порядок и условия установления отдельных выплат стимулирующего характера руководителям областных государственных учреждений Иркутской области, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области (далее соответственно - выплаты стимулирующего характера, руководители, учреждения).
2.Положение разработано в целях упорядочения выплат стимулирующего характера, учитывающих качество оказания государственных услуг в учреждениях, организациях, усиления материальной заинтересованности руководителей в повышении качества предоставления государственных услуг, развития творческой активности и инициативы при решении поставленных задач, успешного и добросовестного выполнения должностных обязанностей.
3.Выплаты стимулирующего характера осуществляются за счет и в пределах фонда оплаты труда, направляемого на стимулирование руководителей, установленного в объеме 2% от фонда оплаты труда работников соответствующих учреждений, организаций (далее - фонд стимулирования).
4.Выплаты стимулирующего характера не выплачиваются за период временной нетрудоспособности, нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске, отпуске по беременности и родам, в отпуске по уходу за ребенком, иных дополнительных отпусках, а также в случае увольнения за виновные действия.
Глава 2.Размер выплат стимулирующего характера
5.Для определения размера выплаты стимулирующего характера необходимо произвести подсчет баллов за соответствующий отчетный период в соответствии с критериями оценки и целевыми показателями эффективности деятельности областных государственных учреждений, образовательных организаций, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области (Приложение к Положению).
6.Один балл равен одному проценту фонда стимулирования, определенного в пункте 3 Положения.
Руководителям, набравшим менее 50 баллов, выплаты стимулирующего характера не устанавливаются.
Глава 3.Порядок установления выплат стимулирующего характера
7.Выплаты стимулирующего характера устанавливаются комиссией по оценке выполнения целевых показателей эффективности деятельности областных государственных учреждений, образовательных организаций, подведомственных министерству по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области и премированию их руководителей (далее - комиссия).
8.Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.
Положение о комиссии и ее состав утверждаются правовым актом министерства по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области (далее - министерство).
9.Установление выплат стимулирующего характера осуществляется один раз в полугодие.
10.Для установления выплаты стимулирующего характера руководителям начальники отделов министерства, курирующие деятельность учреждений, организаций, представляют секретарю комиссии информацию по выполнению целевых показателей эффективности деятельности, согласованную начальником соответствующего управления министерства, заместителем министра, не позднее 10 числа месяца, следующего за отчетным периодом.
Отдел экономического планирования и исполнения бюджета министерства по запросу комиссии в течение трех рабочих дней со дня обращения комиссии предоставляет информацию об объеме средств, направляемых на установление выплат стимулирующего характера.
11.Принятие решений комиссией осуществляется в порядке и в сроки, установленные Положением о комиссии, утвержденным правовым актом министерства. Решения комиссии отражаются в протоколе, который подписывается председателем комиссии (в его отсутствие - заместителем председателя комиссии) и секретарем комиссии в течение трех рабочих дней со дня проведения заседания комиссии и на следующий рабочий день после подписания направляется в отдел организационной, кадровой работы и документационного обеспечения министерства.
К протоколу прилагаются таблицы оценки деятельности каждого руководителя с расчетом общего количества баллов согласно критериям оценки и целевым показателям эффективности деятельности учреждения, организации.
12.На основании решения комиссии, отраженного в протоколе, отдел организационной, кадровой работы и документационного обеспечения министерства в течение трех рабочих дней со дня представления протокола секретарем комиссии готовит проект распоряжения министерства об установлении выплат стимулирующего характера.
Данное распоряжение издается министром по физической культуре, спорту и молодежной политике Иркутской области путем его подписания в течение семи рабочих дней со дня представления протокола секретарем комиссии.
13.Отдел организационной, кадровой работы и документационного обеспечения министерства осуществляет ознакомление руководителя с выпиской из распоряжения об установлении выплат стимулирующего характера в течение пяти рабочих дней со дня издания распоряжения.
Глава 4.Заключительные положения
14.Все вопросы, не урегулированные Положением, регулируются действующим законодательством Российской Федерации.
15.Денежные средства фонда оплаты труда, предусматриваемые на выплаты стимулирующего характера, не использованные в течение финансового года, направляются на стимулирование работников учреждения, организации.
Первый заместитель министра
И.Ю.РЕЗНИК
Приложения
2013-05-24 Приложение к Приказу от 24 мая 2013 года № 39-МПР Положение
2013-05-24 Приложение к Приказу от 24 мая 2013 года № 39-МПР Положение
2013-05-24 Приложение к Приказу от 24 мая 2013 года № 39-МПР Критерии