Приложение к Распоряжению от 26.07.2007 г № 132-Р Порядок

Порядок установления и выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде

1.Настоящий Порядок регламентирует отношения по установлению и выплате ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде техническому персоналу и вспомогательному персоналу (рабочим) администрации Шелеховского муниципального района, ее структурных подразделений (далее при совместном упоминании - работники).
2.Надбавка выплачивается в целях стимулирования роста профессионального мастерства за своевременное, качественное и оперативное выполнение трудовых обязанностей.
3.Надбавка выплачивается в размере до 50% должностного оклада техническому персоналу и до 200% должностного оклада (тарифной ставки) вспомогательному персоналу (рабочим) пропорционально отработанному времени.
4.Надбавка устанавливается мэром Шелеховского муниципального района или руководителем структурного подразделения, имеющим право принимать на работу, и указывается в трудовом договоре.
5.Надбавка носит персонифицированный характер и устанавливается на определенный срок, но не более одного финансового года.
6.На надбавку начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в южных районах Иркутской области в соответствии с действующим федеральным и областным законодательством.
Начальник правового управления -
заместитель руководителя аппарата
Е.А.БЕЛЯЕВСКИЙ