Закон Иркутской области от 05.11.2020 № 92-ОЗ

 

 

 

 

ЗАКОН

 

ИРКУТСКОЙОБЛАСТИ

 

 

Опорядке получения муниципальным служащим в Иркутской области разрешенияпредставителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе вуправлении отдельными некоммерческими организациями

 

 

Статья1. Предмет правового регулирования настоящего Закона

 

НастоящимЗаконом всоответствии с Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 2марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», инымифедеральными законами устанавливается порядок получения муниципальным служащимв Иркутской области (далее – муниципальный служащий) разрешения представителянанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе в управлениинекоммерческой организацией (кроме участия в управлении политической партией,органом профессионального союза, в том числе выборным органом первичнойпрофсоюзной организации, созданной в органе местного самоуправления, аппаратеизбирательной комиссии муниципального образования, участия в съезде(конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного,жилищно-строительного, гаражного кооперативов, товарищества собственников недвижимости)(далее – участие в управлении отдельными некоммерческими организациями).

 

Статья 2. Порядок направления заявления ополучении разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие вуправлении отдельными некоммерческими организациями

 

1.Муниципальный служащий до предполагаемого момента начала участия в управленииотдельными некоммерческими организациями обязан получить разрешениепредставителя нанимателя (работодателя).

2.Заявление о получении разрешения представителя нанимателя (работодателя) научастие в управлении отдельными некоммерческими организациями (далее –заявление) составляется муниципальным служащим по форме согласно приложению 1 кнастоящему Закону.

3.К заявлению прилагаются копии учредительных документов некоммерческойорганизации (устав, положение), копия решения некоммерческой организации опривлечении к работе муниципального служащего (протокол, ходатайство, проектдоговора, другое), в соответствии с которыми будет осуществляться участие муниципальногослужащего в управлении некоммерческой организацией (далее – документы).

4.Муниципальный служащий представляет заявление и документы в подразделение кадровойслужбы по профилактике коррупционных и иных правонарушений соответствующегооргана местного самоуправления муниципального образования Иркутской области (должностномулицу соответствующего органа местного самоуправления муниципального образованияИркутской области, ответственному за работу по профилактике коррупционных ииных правонарушений) (далее – кадровая служба (должностное лицо)) путем личногообращения или направления заявления и документов через организацию почтовойсвязи заказным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении.

 

Статья 3. Порядок регистрации ипредварительного рассмотрения заявления и документов

 

1.Регистрация заявления и документов осуществляется кадровой службой (должностнымлицом) в день их поступления в журнале регистрации заявлений о полученииразрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие в управленииотдельными некоммерческими организациями (далее – журнал регистрации заявлений),составленном по форме согласно приложению 2 к настоящему Закону.

2.В день подачи заявления и документов путем личного обращения муниципальномуслужащему сотрудником кадровой службы (должностным лицом), зарегистрировавшимзаявление и документы, выдается копия заявления, зарегистрированного в журналерегистрации заявлений, с отметкой «Заявление зарегистрировано» с указанием датыи номера регистрации заявления, фамилии и инициалов сотрудника кадровой службы(должностного лица), зарегистрировавшего заявление и документы.

3.В течение пяти рабочих дней со дня регистрации заявления и документов кадровойслужбой (должностным лицом) готовится заключение, содержащее вывод оботсутствии или наличии основания для отказа муниципальному служащему в участии вуправлении отдельными некоммерческими организациями (далее – заключение), носящеерекомендательный характер.

Вслучае если анализ содержания заявления и документов не позволяет сделать выводоб отсутствии или наличии основания для отказа муниципальному служащему вучастии в управлении отдельными некоммерческими организациями, кадровая служба(должностное лицо) в целях подготовки заключения запрашивает пояснения умуниципального служащего, направляет в установленном порядке письменные запросыв органы государственной власти, органы местного самоуправления муниципальных образованийИркутской области, коммерческие и некоммерческие организации.

Вслучае направления запросов срок подготовки заключения продлеваетсяпредставителем нанимателя (работодателем) до 45 календарных дней со днярегистрации заявления и документов. Заключение подготавливается кадровойслужбой (должностным лицом) не позднее пяти рабочих дней со дня поступленияответов на запрос (запросы).

4.Зарегистрированные заявление и документы, заключение передаются кадровойслужбой (должностным лицом) представителю нанимателя (работодателю) не позднее следующегорабочего дня после окончания срока, определенного в части 3 настоящей статьи,для рассмотрения и принятия решения.

 

Статья 4. Порядок принятия решения по результатамрассмотрения заявления, документов и заключения

 

1.Представитель нанимателя (работодатель) в течение пяти рабочих дней со дняпоступления заявления, документов и заключения принимает одно из следующихрешений:

1)разрешить муниципальному служащему участие в управлении отдельныминекоммерческими организациями. В этом случае представителем нанимателя(работодателем) сообщается муниципальному служащему о том, что участие вуправлении отдельными некоммерческими организациями осуществляется согласно действующемузаконодательству Российской Федерации в свободное от исполнения должностныхобязанностей время и не должно приводить к конфликту интересов или возможностиего возникновения;

2)отказать муниципальному служащему в участии в управлении отдельныминекоммерческими организациями.

2.Основанием для отказа муниципальному служащему в участии в управленииотдельными некоммерческими организациями является возникновение умуниципального служащего при исполнении должностных обязанностей иодновременном участии в управлении отдельными некоммерческими организациямиличной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликтуинтересов.

3.Решение представителя нанимателя (работодателя) по результатам рассмотрения заявления,документов и заключения оформляется путем наложения резолюции в виде отдельногодокумента, составленного по форме согласно приложению 3 к настоящему Закону.

 

Статья 5. Порядок информирования о решениипредставителя нанимателя (работодателя)

 

1.Рассмотренные представителем нанимателя (работодателем) заявление, документы изаключение, а также резолюция передаются в кадровую службу (должностному лицу)для внесения соответствующей отметки в журнал регистрации заявлений.

2.Кадровая служба (должностное лицо) в течение трех рабочих дней послепоступления документов, указанных в части 1 настоящей статьи, обеспечиваетознакомление муниципального служащего с заключением и резолюцией под подпись вжурнале регистрации заявлений.

Вслучае отсутствия возможности личного ознакомления муниципального служащегокадровая служба (должностное лицо) направляет копии заключения и резолюциичерез организацию почтовой связи заказным письмом с описью вложения иуведомлением о вручении муниципальному служащему, о чем в журнал регистрациизаявлений вносится соответствующая запись, в срок, предусмотренный абзацемпервым настоящей части.

3.Кадровая служба (должностное лицо) обеспечивает приобщение заявления,документов, заключения и резолюции к личному делу муниципального служащего втечение двух рабочих дней после ознакомления муниципального служащего сзаключением и резолюцией (направления заключения и резолюции через организациюпочтовой связи).

 

Статья 6. Порядок получения муниципальнымслужащим, участвующим в управлении отдельными некоммерческими организациями надень назначения на должность муниципальной службы в Иркутской области, разрешения представителянанимателя (работодателя) на участие в управлении отдельными некоммерческимиорганизациями

 

1.Муниципальный служащий, участвующий в управлении отдельными некоммерческимиорганизациями на день назначения на должность муниципальной службы в Иркутскойобласти, получает разрешение представителя нанимателя (работодателя) на такоеучастие в порядке, установленном настоящим Законом, за исключением части 1статьи 2 настоящего Закона.

2.Муниципальный служащий, указанный в части 1 настоящей статьи, подает заявлениеи документы в течение десяти рабочих дней со дня назначения на должность муниципальнойслужбы в Иркутской области.

3.Муниципальный служащий, указанный в части 1 настоящей статьи, которомупредставителем нанимателя (работодателем) отказано в участии в управленииотдельными некоммерческими организациями, прекращает такое участие в течениеодного месяца со дня ознакомления с заключением и резолюцией или получения копийзаключения и резолюции через организацию почтовой связи.

 

Статья7. Вступление в силу настоящего Закона

 

1.Настоящий Закон вступает в силу через десять календарных дней после дня егоофициального опубликования.

2.Муниципальный служащий, участвующий в управлении отдельными некоммерческимиорганизациями на день вступления в силу Федерального закона от 16 декабря 2019года № 432-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РоссийскойФедерации в целях совершенствования законодательства Российской Федерации опротиводействии коррупции», обязан получить разрешение представителя нанимателя(работодателя) на такое участие в порядке, установленном настоящим Законом, заисключением части 1 статьи 2 настоящего Закона.

Муниципальныйслужащий, указанный в абзаце первом настоящей части, подает заявление идокументы в течение десяти рабочих дней со дня вступления в силу настоящегоЗакона.

Муниципальныйслужащий, указанный в абзаце первом настоящей части, которому представителемнанимателя (работодателем) отказано в участии в управлении отдельныминекоммерческими организациями, прекращает такое участие в течение одного месяцасо дня ознакомления с заключением и резолюцией или получения копий заключения ирезолюции через организацию почтовой связи.

 

 

 

Губернатор

Иркутской области

И.И. Кобзев

 

г. Иркутск

5 ноября 2020 года

№ 92-ОЗ

Приложение 1

к Закону Иркутской области

от

_________________________

«О порядке получения муниципальным служащим в Иркутской области разрешенияпредставителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе вуправлении отдельными некоммерческими организациями»

 

ФОРМАЗАЯВЛЕНИЯ

о полученииразрешения представителя нанимателя (работодателя)

на участие набезвозмездной основе в управлении отдельными

некоммерческимиорганизациями

 

Наименованиедолжности лица, уполномоченного осуществлять функции представителя

нанимателя(работодателя)

____________________________

(фамилия,инициалы)

от _________________________

(замещаемаядолжность)

____________________________

(Ф.И.О.лица, замещающего должность муниципальной службы в Иркутской области)

 

Заявление

о полученииразрешения представителя нанимателя (работодателя)

на участие набезвозмездной основе в управлении отдельными

некоммерческимиорганизациями

 

Всоответствии с подпунктом «б» пункта 3 части 1 статьи 14 Федерального закона от2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» прошуразрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческойорганизацией ___________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

(указатьнаименование некоммерческой организации, ее юридический и фактический адреса,предполагаемую дату начала участия в управлении некоммерческой организацией,иные сведения, которые муниципальный служащий в Иркутской области считает необходимымсообщить)

 

 

___________________                                                                                                      ____________________

(дата)                                                                                                                                  (подпись)

Приложение 2

к Закону Иркутской области

от

_________________________

«О порядке получения муниципальным служащим в Иркутской области разрешенияпредставителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе вуправлении отдельными некоммерческими организациями»

 

ФОРМА ЖУРНАЛА

регистрациизаявлений о получении разрешения представителя нанимателя (работодателя) научастие на безвозмездной основе в управлении

отдельными некоммерческимиорганизациями

 

№ п/п	Ф.И.О. и должность лица, замещающего должность муниципальной службы в Иркутской области, представившего заявление	Дата поступления и регистрационный номер заявления	Ф.И.О. и подпись лица, принявшего заявление	Дата передачи заявления представителю нанимателя (работодателю)	Информация о содержащемся в резолюции решении представителя нанимателя (работодателя)	Подпись муниципального служащего в Иркутской области в ознакомлении с заключением, резолюцией, дата ознакомления/ отметка о направлении заключения, резолюции через организацию почтовой связи, дата направления
1
2
3

 

 

 

 

 

Приложение 3

к Закону Иркутской области

от

_________________________

«О порядке получения муниципальным служащим в Иркутской области разрешенияпредставителя нанимателя (работодателя) на участие на безвозмездной основе вуправлении отдельными некоммерческими организациями»

 

ФОРМА

решенияпредставителя нанимателя (работодателя)

(резолюции)

 

__________________________________________________ __________________________________________________ (наименование должности лица, уполномоченного осуществлять функции представителя нанимателя (работодателя)) __________________________________________________ (фамилия, инициалы)

__________________________________________________ (указывается «разрешить»/«отказать») __________________________________________________ __________________________________________________ (Ф.И.О. лица, замещающего должность муниципальной службы в Иркутской области)   участие/в участии в управлении некоммерческой организацией __________________________________________________ __________________________________________________ (наименование некоммерческой организации)   Участие в управлении некоммерческой организацией осуществляется муниципальным служащим согласно действующему законодательству Российской Федерации в свободное от исполнения должностных обязанностей время. Участие в управлении некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности его возникновения. (указывается в случае решения представителя нанимателя (работодателя) «разрешить»)

___________________                                                                           ____________________ (дата)                                                                                                      (подпись)